Image

Pourquoi nous rejoindre ?

Une entreprise engagée en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’égalité des chances. Chacun est accueilli et encouragé à s’épanouir, quel que soit son parcours.
Réductions dans les hôtels du réseau Best Western Hotels & Resorts.
C’est une manière de valoriser leur engagement et de leur permettre de découvrir nos établissements partout dans le monde.
Remises partenaires et avantages collaborateurs.
Cela concerne la santé, les loisirs, le bien-être et d’autres domaines pour améliorer leur qualité de vie. 
Une plateforme d’écoute anonyme et gratuite.
Chaque collaborateur peut s’exprimer librement grâce à une plateforme confidentielle, accessible à tout moment. 

Notre modèle coopératif fait toute la différence

"Ensemble, rendons le monde plus accueillant"

- Notre raison d'être, co-construite avec les hôteliers -

C'est un modèle fondé sur l'indépendance et la solidarité. Nos hôteliers sont des propriétaires associés, pas des franchisés : ils gardent leur autonomie tout en bénéficiant de la force collective du réseau.
Pour nos collaborateurs, c'est un environnement où la confiance prime, où les initiatives sont encouragées et où chacun a la liberté de tracer son propre parcours. Rejoindre notre réseau, c'est évoluer au sein d'un collectif soudé qui vous donne les moyens de révéler tout votre potentiel.

Nos engagements envers nos talents

01

Responsables 

Nous nous engageons pour une hôtellerie plus durable et respectueuse de l'environnement. Nos équipes adoptent des comportements éco-responsables au quotidien en réduisant notre empreinte carbone et en optimisant nos ressources. 

02

Inclusifs

Nous valorisons la diversité des parcours et des talents. au sein de notre groupe. Chacun apporte ses expériences, ses origines, ses compétences uniques. En promouvant l'inclusion, nous créons un environnement où chaque collaborateur se sent respecté, entendu et valorisé.

03

Evolutifs

Nous offrons de vraies opportunités de carrière grâce à la mobilité et à la formation continue. Nous reconnaissons le potentiel de chaque talent et nous nous engageons à soutenir son développement professionnel.

Paroles de collaborateurs

Ils vivent l'aventure de l'intérieur et vous partagent leur quotidien.

Julien

Attaché commercial

"Ce que j’apprécie,
c’est qu’on me laisse essayer
de nouvelles choses.
Je me sens vraiment écouté."

Sophie

Cheffe de réception

"Je suis arrivée en tant que réceptionniste, aujourd’hui je forme les nouveaux. On m’a donné ma chance, sans jamais
me mettre de barrière."

Karim

Directeur d'établissement

"Si j’ai un doute ou une galère, je sais que je peux appeler un collègue d’un autre hôtel.
On se serre les coudes ici."

Alix

Serveuse

"Ce que j’aime, c’est voir que chaque jour est différent. On apprend tout le temps, et l’équipe est vraiment là pour toi."

Martina

Femme de chambre

"J’aime voir le sourire des clients quand ils découvrent une chambre impeccable.
On fait attention à chaque détail, et on sent que notre travail compte vraiment."

Mickael

Cuisinier

"Je me sens respecté dans mon boulot. On reconnaît mes efforts, et ça donne envie de s’investir."

Les piliers qui nous rassemblent
et guident notre quotidien:

Chez Best Western Hotels & Resorts, nous croyons que la réussite collective repose sur des bases solides et partagées. Nos collaborateurs témoignent d’un environnement où la confiance, l’évolution et la reconnaissance sont au cœur du quotidien.

La confiance : Chacun peut s’exprimer, prendre des initiatives et évoluer dans un cadre bienveillant.

Le collectif : Nous avançons ensemble, portés par l’envie de progresser, d’apprendre et de grandir professionnellement.

La reconnaissance : Les réussites, petites ou grandes, sont célébrées et valorisées.